Meinung - Sie wollen etwas verändern?
Inhaltsübersicht PREMIUM Sommer 2011
Jetzt wäre die Zeit dafür!
Für jede Organisation ist der bedeutendste langfristige Erfolgsfaktor das Geld, das sie erwirtschaftet beziehungsweise einspart. Das Management muss die richtigen Finanzziele stecken und erreichen.
Die letzte Wirtschaftskrise hat gezeigt, dass wir starke und ehrgeizige Wirtschaftsführer brauchen, die etwas anders machen. David Taylor, der Autor dieses Beitrages beschreibt, was zu tun ist, um tatsächlich etwas zu bewegen.
- Seine Leute von der Leine lassen - innerhalb klarer Grenzen
- Führungspersönlichkeiten müssen Vorbilder sein
- Vorhandenen Fähigkeiten und Talente seiner Mitarbeiter nutzen
David Taylor ist Honorarprofessor für Leadership an der Warwick University Business School, Business Ambassador des Prince´s Trust und war Präsident des Woking Football Club. Er berät als Spezialist für Leadership und schnelle nachhaltige Veränderung weltweit führende Unternehmen.
